Вдохновляй, помогай, продавай: стань экспертом для наших ключевых клиентов!
Ты любишь автомобили и умеешь находить подход к людям? Тогда тебе к нам! В команде «Нижегородец» открыта вакансия Менеджера по работе с ключевыми клиентами TENET — здесь ты сможешь реализовать свой потенциал, работая с постоянной клиентской базой без холодных звонков и поиска.
Твои задачи:
- Вести клиентов на всех этапах сделки: от первой консультации до передачи нового автомобиля.
- Оценивать автомобили клиентов и предлагать лучшие решения по обмену или покупке.
- Продавать новые автомобили, учитывая индивидуальные потребности каждого клиента.
- Поддерживать долгосрочные отношения с ключевыми клиентами, обеспечивая высокий уровень сервиса.
- Вести документацию по сделкам и сопровождать клиентов после покупки.
Что важно для успеха:
- Опыт работы с клиентами или в продажах от 1 года приветствуется.
- Умение слушать, выявлять потребности и предлагать оптимальные решения.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Ответственность, внимательность к деталям, ориентация на результат.
- Готовность учиться новому и развиваться вместе с командой.
Условия и преимущества:
- Работа с теплой клиентской базой — никаких холодных звонков!
- Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата.
- График на выбор: 5/2 или 4/2, выходные плавающие.
- Современный офис и дружная команда профессионалов.
- Возможности для обучения и карьерного роста.
О компании «Нижегородец» — один из лидеров автомобильного бизнеса в регионе, официальный дилер 9 брендов и более 100 000 постоянных клиентов. Мы ценим профессионализм, командную работу и стремление к развитию. Присоединяйся к нам и стань частью успешной истории!
Похожие вакансии
Желание хорошо зарабатывать. Нацеленность на достижение высоких результатов и карьерный рост. Эмоционально - позитивный, умеешь располагать к себе людей и убеждать.
Опыт в продажах или рекрутинге будет преимуществом. Рассматриваются кандидаты с опытом в продажах (риэлторы, менеджеры по продажам и др.).
Желание хорошо зарабатывать. Нацеленность на достижение высоких результатов и карьерный рост. Готовность обучатся новому.
Опыт работы на позиции менеджера от 2х лет. Знание гастрономии, трендов, ориентация в классической барной карте. Навыки управления персоналом.
Знание рынка автомобилей с пробегом. Знание устройства автомобиля. Желание зарабатывать. Обучаемость, грамотная речь, ответственность, исполнительность, коммуникабельность.
