Специалист по обслуживанию зданий и сооружений

ЭТО ПРО ТЕБЯ?

• Имею высшее профессиональное (строительное) образование
• Имею опыт работы на инженерно-технических должностях в области эксплуатации зданий и сооружений от 2 лет
• Хочу развиваться как технический специалист в крупной компании
• Хочу реализовывать современные проекты и задачи на практике

ТОГДА ЭТО ПРО ТВОИ НОВЫЕ ЗАДАЧИ:

• Обеспечение эксплуатации зданий, сооружений и оборудования (лифты, ворота) завода
• Разработка технических заданий на выполнение строительно-монтажных и ремонтных работ, на выполнение работ по прокладке и ремонту наружных и внутренних сетей и коммуникаций, благоустройству территории
• Разработка технических заданий на выполнение работ на проектирование, обследование зданий и сооружений, выполнение геодезических и геологических изысканий
• Организация доступа на площадку завода подрядных организаций в соответствии с процедурой компании для выполнения соответствующих работ
• Осуществление технического надзора за соблюдением технологий выполнения строительных работ, контроль за ходом строительства
• Прием выполненных подрядными организациями работ в соответствии с утвержденным техническим заданием, проектной или рабочей документацией
• Участие в совещаниях с представителями подрядных организаций на стадии проведения тендера и выполнения работ

МЫ ПОДДЕРЖИМ ТЕБЯ И ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное оформление и предоставление обязательных компенсаций и льгот
• Частичную компенсацию питания
• ДМС со стоматологией, страхование жизни с первого рабочего дня (в т.ч. за рубежом), оплату по больничному листу до среднего заработка (7 дней в году)
• Компенсацию отпуска по беременности и родам, дополнительный оплачиваемый отпуск отцам в связи с рождением ребенка
• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
• Корпоративные скидки и программу благополучия от партнеров (Prime Zone, BE WELL)
• Детские дни (экскурсии на завод для детей и различные мероприятия на территории заводов)
• Специальные условия от банков по зарплатным проектам
• Возможность функционального и лидерского обучения, в рамках карьерного роста и дополнительные выплаты за повышение квалификации
• Частичную компенсацию санаторно-курортного лечения, частичную компенсацию детского отдыха (до 16 лет) и выдача подарков детям сотрудников
• Программу признания сотрудников
• Бонус за программу «Приведи друга»