В крупную известную компанию - один из лидеров на российском рынке климатического оборудования и инженерных систем (более 30 лет на рынке) требуется Директор по развитию направления ЦОДы (центры обработки данных).
Обязанности:
- Продвижение оборудования из сегмента прецизионного кондиционирования через проекты в Центры обработки данных;
- Выстраивание отношений с проектными организациями и заказчиками с целью продвижения оборудования в проекты;
- Работа по закладке оборудования в проекты с учетом утвержденных планов, формирование портфеля проектов;
- Мониторинг конкурентов на уровне - бренды, линейки, конкурентные преимущества и недостатки;
- Проведение презентаций и переговоров с заказчиками и проектными организациями.
- Подготовка КП на основе выбранных товарных групп;
- Расчет стоимости владения и обоснование экономической эффективности предлагаемых решений;
- Согласование с техническим отделом корректности подбора оборудования (нагрузки, совместимость компонентов);
- Выполнение плана продаж и сопровождение сделок;
- Контроль и оперативное сопровождение сделок.
Требования:
- Высшее техническое /инженерное образование.
- Опыт работы в сегменте В2В с прецизионным кондиционированием от 3 лет;
- Понимание специфики промышленного кондиционирования и воздухоохладителей для ЦОД.
- Понимание принципов работы систем ОВиК (отопление, вентиляция и кондиционирование)
- Опыт участия в крупных строительных проектах.
- Знание основ финансового анализа, расчета рентабельности предложений.
Условия:
- Оформление по ТК РФ, все социальные гарантии.
- ДМС + стоматология, скидки на спорт и питание.
- График: 5/2 c 9 до 18.
- Место работы: Москва.
- Конкурентный уровень дохода (оклад + бонусы за результат).
- Работа в крупном холдинге с масштабными ресурсами и амбициозными задачами.
Похожие вакансии
Личное участие в продажах. Сложные клиенты, стратегические переговоры, отработка возражений — ты должен уметь это делать и показывать пример.
Энергичность и открытость: Активен, открыт к новому опыту. Переговоры и убеждение: Опытный переговорщик, владеет навыками убеждения. Телефонные продажи: Опыт телефонных...
Готовая система адаптации: Собственный бизнес-тренер и адаптолог берут на себя базовое обучение новичков с нуля. К вам в отдел...
Высшее образование. -Опыт работы на руководящих должностях (Генеральный директор, Исполнительный директор, Операционный директор, Коммерческий директор).
Обладание навыками розничных, прямых активных продаж. Организаторские способности. Практический опыт управления розничными магазинами ( один или несколько в подчинении).