Торговая сеть «Верный» — один из прогрессивных федеральных ритейлеров на российском рынке food-retail. На сегодняшний день в «Верном» работает более 12000 сотрудников по всем направлениям, объединенные одной целью «Доставка качественных товаров как можно ближе к покупателю по минимальным ценам». Компания представлена в 5 филиалах, насчитывает более 1200 магазинов по всей России и обладает 5 Распределительными Центрами.
Обязанности:
- Проведение обучения по бизнес-процессам для сотрудников магазинов;
-
Полевое сопровождение действующего и нового персонала;
-
Разработка графиков, планов обучения и их согласование;
-
Проведение аттестации сотрудников магазинов (онлайн и офлайн);
-
Ведение отчетности.
Требования:
-
Образование: Высшее/ среднее специальное;
-
Опыт работы менеджером по обучению от 1 года (желательно);
-
Опыт работы в должности директор магазина/заместитель директора магазина в продуктовом ритейле (желательно);
-
Готовность к разъездному характеру работы по северу Московской области;
- Развиваться и расти внутри компании;
- Вы сможете быстро влиться в наши бизнес процессы благодаря наставничеству;
- Работа в крупной и стабильной компании.
- График работы 5/2 (9:00-18:00);
Похожие вакансии
От тебя нужно: Аккуратность и пунктуальность. Доброжелательность и умение работать в команде. Готовность к обучению. Берем без опыта - главное желание...
Опыт работы на нефтеперерабатывающих заводах (НПЗ) или аналогичных сферах приветствуется, но не обязателен. Физическая активность. Ответственность, исполнительность, пунктуальность, дисциплинированность, соблюдение...
Наличие сертификатов по ведению и управлению закупками по 223-ФЗ и 44-ФЗ. Навыки работы на электронных торговых площадках (в...
Есть опыт работы в сфере B2B продаж. Опыт работы в 1С, с документооборотом. Успешный опыт создания продающих...
Опыт работы не требуется, готовы всему обучить. Грамотная речь, коммуникабельность. Желание учиться стандартам качества обслуживания.
