BEBOV STORE — магазин оригинальных брендовых кроссовок, одежды и аксессуаров. Работаем с Nike, Jordan, New Balance, adidas, Fear of God Essentials и другими брендами. Развиваем онлайн и офлайн-направления.
Сейчас у нас работает первая офлайн-точка, и мы готовимся к открытию второй. Поэтому ищем сильного управляющего именно офлайн-розницей, который сможет взять на себя продажи, команду и операционную работу магазинов.
Нам нужен не администратор, который просто составляет график и следит за порядком. Нужен человек, который умеет управлять продажами через цифры, развивать сотрудников и самостоятельно находить точки роста.
Что нужно делать
* отвечать за выполнение плана продаж офлайн-магазина;
* управлять ключевыми показателями: трафик, конверсия, средний чек, количество товаров в чеке, допродажи;
* ставить планы и KPI продавцам и контролировать их выполнение;
* обучать команду продажам, продукту, сервису и работе с клиентом;
* разбирать работу сотрудников и регулярно давать обратную связь;
* участвовать в найме, адаптации и при необходимости замене сотрудников;
* контролировать графики и дисциплину;
* следить за порядком в магазине и на складе, остатками и инвентаризациями;
* контролировать кассовую дисциплину, маркировку и работу с учётной системой;
* совместно с маркетологом придумывать и запускать механики для увеличения офлайн-трафика и продаж;
* анализировать показатели магазина и понимать, почему план выполняется или не выполняется;
* самостоятельно находить слабые места и каждый месяц внедрять улучшения;
* подготовить систему, которую можно масштабировать с одной точки на две.
Управляющий находится в магазине и работает с командой непосредственно на точке. В пиковые периоды может подключаться к продажам, но его основная задача — сделать так, чтобы хорошо продавала вся команда, а не закрывать план самостоятельно.
Кого ищем
Нам важен опыт управления розничным магазином и сильная база в продажах.
Особенно интересен опыт в fashion, sneakers, streetwear, premium/luxury retail.
Нужно понимать, как работать с конверсией, средним чеком, UPT, план-фактом и KPI сотрудников. Важно уметь обучать продавцов и требовать результат.
Будет большим плюсом понимание онлайн-продаж, CRM, соцсетей и digital-маркетинга — не для самостоятельного ведения этих направлений, а чтобы уметь вместе с маркетологом использовать их для развития офлайн-магазинов.
И главное — самостоятельность. У нас есть процессы, которые ещё предстоит улучшать и систематизировать. Поэтому мы ищем человека, который не ждёт готовую инструкцию на каждое действие, а способен увидеть проблему, предложить решение, внедрить его и показать результат в цифрах.
Условия
100 000 ₽ фиксированная часть.
При выполнении KPI совокупный доход — 170 000 ₽ в месяц.
За перевыполнение ключевых показателей предусмотрен дополнительный бонус 30 000–70 000 ₽.
Таким образом, сильный управляющий может выходить на 200 000–250 000 ₽ в месяц.
График ориентировочно 5/2. Работа в Москве. На старте — управление действующей точкой, далее — участие в запуске второй и управление двумя офлайн-магазинами.
Зона ответственности — именно офлайн-розница. Онлайн-продажи ведутся отдельным направлением.
Мы даём управляющему реальные полномочия: работа с командой, участие в найме, обучение, постановка KPI, организация графиков, операционные решения и возможность напрямую влиять на развитие магазинов.
Если вам интересно не просто «администрировать магазин», а строить сильную розницу, влиять на показатели и вместе с бизнесом масштабироваться с одной точки на несколько — будем рады познакомиться.
Похожие вакансии
Опыт работы в управленческом учёте и финансах. Практический опыт построения, развития или существенной доработки системы управленческого учёта. Уверенное понимание бухгалтерского...
Имеет опыт работы в стационаре или ОРИТ от 2 лет. Уверенно работает со сложными и критическими пациентами. Знает современные подходы...
Высшее или среднее профильное образование (промышленное и гражданское строительство). Стаж работы от 3 лет в должности прораба. Знание технологических процессов...
Повышенная стрессоустойчивость – в данном случае это не просто слова. Отсутствие запаха пота и др. посторонних запахов. Опрятный и ухоженный внешний...
Практический опыт работы с Ozon и Wildberries от 3 лет. Опыт ведения нескольких кабинетов или товарных направлений. Подтверждённые результаты роста...
