Обязанности:
- Полное ведение кадрового учёта компании (штатная численность - 50 чел), в том числе в КЭДО;
- Разработка и актуализация ЛНА, ДИ;
- Сопровождение договоров ГПХ;
- Контроль за наличием недочётов/ открытых вопросов в документах, предложение решений/исправлений.
- Практический опыт кадрового делопроизводства от 5 лет, уверенное знание порядка оформления основных кадровых процедур;
- Опыт разработки и обновления ЛНА обязателен;
- Опыт документального сопровождения договоров ГПХ с физическими лицами;
- Опыт работы в 1С:ЗУП и КЭДО;
- Опыт работы в области ИТ будет явным преимуществом;
- Грамотная письменная речь, внимательность к датам, формулировкам и комплектности документов.
- Умение самостоятельно планировать работу при неполной занятости и соблюдать сроки.
- Частичная занятость (мы предполагаем, что занятость составит примерно 4 часа в день, но распределение может быть неравномерным);
- Гибрид (желательна возможность приехать в офис для работы с "живыми" документами);
- Оформление по договору ГПХ/ИП/СЗ с часовой ставкой.
Похожие вакансии
Адвокат (юрист) по трудовым спорам
МГКА Горчаков и партнеры
Статус адвоката (желательно). Для юристов (самозанятый или ип). Специализация в области трудового права (обязательно).
150 000 руб.
Консультант по фармацевтическому праву и регистрации лекарственных препаратов — РФ/ЕАЭС
BioNexus Global
Отдельно важно определить различия между: Нам важно понять, какие действия допустимы до получения регистрационного удостоверения. Какие работы необходимо провести самостоятельно.
100 000 - 500 000 руб.
Адвокат по банкротству
Краснов и партнеры, Московская коллегия адвокатов
Наличие статуса адвоката (кандидаты без статуса адвоката не рассматриваются). Кандидаты без опыта работы по банкротству юридических лиц и защите от...
300 000 руб.
Специалист по развитию партнерской программы / Partnership Development Manager
Толстов груп
Что конкретно нужно делать: Опыт самостоятельного построения партнерского канала с нуля хотя бы в одной компании. Есть опыт переговоров с...
300 000 руб.