BARKA — бренд яркой женской спортивной одежды. Пять лет, своё производство в Москве, сублимационная печать, продажи на Ozon, Wildberries, Lamoda и на своём сайте.
Мы запускаем контент-завод на ИИ-персонажах. Это цифровые героини, которые каждый день выходят в коротких роликах в нашей одежде. Нам нужен человек, который превратит это в поток роликов, которые смотрят, комментируют и покупают.
Что вы будете делать
-
Решать, что снимаем: искать и разбирать вирусные форматы, придумывать крючки и сценарии под нашу аудиторию.
-
Выпускать ролики: от раскадровки до готового видео. Сначала своими руками, затем руками оператора генерации.
-
Принимать работу: принт изделия в кадре совпадает с оригиналом, лицо персонажа не «плывёт», на стыках нет скачков.
-
Развивать персонажей: характер, повторяющиеся приёмы, новые героини.
-
Отвечать за цифры: просмотры, охват, доля женщин среди зрителей, комментарии, переходы на артикул.
-
Собрать отдел, когда объём вырастет: нанять и обучить операторов генерации.
Кого мы ищем
-
Вы делали короткие видео, которые набирали большие охваты, и можете объяснить, почему они сработали. Это главное.
-
Вели аккаунты в Reels, TikTok или Shorts, работали с креаторами или были креатором сами.
-
Уверенно работаете видео-генератором (Kling, Veo, Seedance, Higgsfield или аналогами) и с генерацией изображений. Понимаете, что такое промпт, референс, консистентность персонажа.
-
Монтируете сами (CapCut или аналог) и чувствуете ритм: склейки, звук, тайминг.
-
Умеете считать: CPM, стоимость ролика, конверсию в переход.
-
Плюс: опыт в fashion, e-commerce, работе с маркетплейсами.
Что мы даём
-
Готовый старт: персонаж, библия персонажа, отработанный пайплайн, бюджет на генерацию.
-
Прямую связь с основателями и свободу в формате. Решения по контенту принимаете вы.
-
Вилка: 70-150(оклад + бонус от просмотров и продаж с роликов).
-
Формат: офис, гибрид, удаленно(офис на Ленинском проспекте / удалённо / гибрид).
Как откликнуться
Пришлите 3–5 роликов, которые вы сделали (с охватами), и в двух-трёх фразах объясните, почему лучший из них сработал. Подходящим кандидатам отправим тестовое задание.
Похожие вакансии
От 4х лет на позиции COO или директора по операциям, в подчинении от трёх руководителей. Опыт в e-commerce...
Основные компетенции: Стрессоустойчивость. Умение работать в режиме многозадачности. Способность переключаться между задачами, доводя их до конца. Не ставят в ступор...
Обязательно: - Опыт управления отделом продаж от 3 лет. - Опыт управления удалёнными сотрудниками в разных регионах. - Готовность к командировкам.
Опыт работы в системе ЖКХ города Москвы. Стрессоустойчивость и умение работать в команде. Нацеленность на долгосрочный период сотрудничества.
Доводит начатое до результата. Системно работает со сроками и ответственностью. Способен создавать процессы с нуля. Комфортно работает непосредственно с Генеральным...
