«ТехноПрогресс» – это
- Крупнейшая компания, которая более 26 лет занимает лидирующее положение на рынке услуг профессионального обучения, саморегулирования, повышения квалификации, сертификации, экологической и промышленной безопасности.
- У нас 6 представительств в крупнейших городах страны (Москва, Екатеринбург, Новосибирск, Санкт-Петербург, Казань, Пятигорск), свой научно-исследовательский институт, лабораторный комплекс, учебный центр, штат профессиональных экспертов для оказания услуг любой сложности.
- Более 700 сотрудников, объединенных общими задачами и целями.
Мы ищем к себе в команду HR специалиста.
Ваши задачи:
- Заниматься поиском sales-менеджеров (точечный подбор).
- Назначать и координировать встречи с кандидатами.
- Организовывать и проводить собеседования, заниматься оценкой профессиональных компетенций и личных качеств кандидатов.
- Организовывать повторные собеседования для руководителей с отобранными кандидатами.
- Проводить адаптационные беседы и exit - интервью с целью удержания персонала.
- Участвовать в HR – проектах.
Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:
- Высшее образование.
- Опыт в подборе персонала от 1 года по направлению sales-менеджеров.
- Высокие коммуникативные навыки.
- Нацеленность на результат.
- Грамотная письменная и устная речь.
- Позитивное мышление.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
- Возможность карьерного и профессионального роста.
- Дружный коллектив. Все мы активные, амбициозные и ориентированные на совместную работу – поэтому, поддержим и поможем в любой ситуации.
- Оборудованная кухонная зона.
- Возможность для развития: тренинги, своя онлайн-платформа с программами и курсами по soft и hard скиллам.
- Полностью «белая» заработная плата.
- График работы 5/2 с 09:00-18:00 (суббота, воскресенье и праздничные дни – нерабочие).
- Комфортное рабочее место в современном бизнес-центре в шаговой доступности (5 минут) от станции метро Технопарк.
Ждем ваш отклик! Присоединяйтесь к команде ТехноПрогресс!
Похожие вакансии
Желание помогать людям.
Высшее техническое (химическое) образование. Опыт работы в области научной и/или опытно-производственной деятельности. Опыт работы с лабораторным оборудованием.
Успешный опыт в сфере продаж европейской сантехники. Опыт работы с сантехникой люкс и премиум сегментов. Знание сантехнических производителей и продукции.
Желание учиться и развиваться в сфере недвижимости. Грамотная устная и письменная речь. Коммуникабельность, умение слушать и убеждать. Ответственность и самостоятельность.
Высшее профессиональное (техническое) образование. Опыт работы от 3х лет, в государственной медицинской организации - предпочтителен. Знание английского языка (базовый уровень).