Ищем опытного менеджера для комплексного ведения нашего магазина на маркетплейсе Ozon.
Нам нужен самостоятельный специалист, который умеет не просто выполнять рутинные задачи, а грамотно вести магазин, контролировать показатели и работать на результат.
Наши пожелания:
• Опыт работы с Ozon от 2 лет.
• Наличие реальных кейсов по ведению и развитию магазинов.
• Практический опыт работы с личным кабинетом продавца Ozon.
• Понимание основных инструментов продвижения и аналитики.
• Умение анализировать продажи, выявлять проблемы и предлагать решения.
• Ответственность, самостоятельность, системность и ориентация на результат.
Без опыта работы и кейсов не рассматриваем резюме.
Важное условие:
Ищем менеджера без совмещения с другими проектами и магазинами. Специалист должен заниматься исключительно нашим магазином, быть включённым в процессы и уделять проекту полноценное рабочее время.
Основные обязанности:
1. Ведение магазина
• Контроль карточек товаров, актуальности информации и цен.
• Работа с ассортиментом и остатками. Создание и расчет поставок Фбо.
• Создание и оптимизация карточек.
• Работа с названиями, описаниями, характеристиками и SEO.
• Анализ конкурентов.
• Контроль контента и его эффективности. Создание тз дизайнеру.
• Настройка и контроль рекламных кампаний.
• Анализ эффективности продвижения.
• Предложения по увеличению продаж и улучшению показателей.
• Мониторинг продаж и динамики основных показателей.
• Ведение базовой регулярной отчетности.
• Предоставление рекомендаций по развитию магазина.
• Контроль акций
• Мониторинг цен и конкурентов.
• Контроль отзывов и вопросов покупателей.
• Решение текущих операционных вопросов, связанных с работой магазина.
Формат взаимодействия:
• Работа с одним магазином — нашим.
• Без параллельного ведения других проектов.
• Регулярная связь и оперативная коммуникация.
• Созвоны 1–2 раза в неделю для обсуждения результатов, текущих задач и планов.
• Ведение базовой отчетности по согласованному шаблону.
• Самостоятельная организация рабочего процесса.
При отклике просим предоставить:
1. Краткую информацию об опыте работы с Ozon.
2. Реальные кейсы магазинов, которые вы вели (желательно с цифрами и результатами).
3. Примеры роста продаж, улучшения показателей или оптимизации рекламных расходов.
Нам нужен не просто исполнитель, а ответственный менеджер, который будет полноценно погружён в наш бизнес, следить за магазином и системно работать над его развитием.
Что мы предлагаем со своей стороны:
• Стабильное и долгосрочное сотрудничество с перспективой развития проекта.
• Своевременную оплату работы и прозрачные договорённости по условиям сотрудничества.
• Оперативную обратную связь и взаимодействие по всем рабочим вопросам.
• Предоставление всей необходимой информации о товарах, ассортименте, себестоимости, остатках и бизнес-процессах.
• Возможность самостоятельно предлагать и реализовывать решения по развитию магазина, влиять на стратегию продвижения и коммерческие показатели.
Мы заинтересованы в долгосрочном партнёрстве и хотим выстроить работу так, чтобы менеджер мог полноценно сосредоточиться на проекте, самостоятельно управлять процессами и видеть реальные результаты своей работы.
Оклад
Фиксированная часть 80 000 рублей на руки + % от чистой прибыли (размер % обсуждается при созвоне).
Похожие вакансии
Реальные связи с ЛПР крупных предприятий: технические директора, главные механики и энергетики, ремонтные службы в металлургии, нефтегазе, химии, горнодобыче и...
Есть опыт продаж онлайн-обучения в видео встречах и результаты, которые можешь подтвердить цифрами. — Работаешь по этапам продаж, уверенно разбираешь...
Техническое образование. Опыт работы в продажах от 3 лет. Имеешь успешный опыт сложных, проектных или консультационных продаж. Опыт продаж изделий...
Опыт ведения и развития социальных сетей от 2 лет. Практический опыт органического продвижения и увеличения охватов. Глубокое понимание хотя бы...
Готовность много переписываться (основной поиск через соцсети). — Умение он-лайн презентовать продукт. — Инициативность и самостоятельность. Будет преимуществом. - Опыт самостоятельного привлечения...