Руководитель службы охраны (ЧОП)
О компании: АКМ — один из лидеров рынка комплексной безопасности России с 2005 года. Мы обеспечиваем безопасность крупнейших промышленных, коммерческих и инфраструктурных объектов страны. Ищем сильного управленца, готового взять на себя ответственность за масштабный проект.
Что предстоит делать:
- Управлять крупным подразделением: в вашем подчинении будет до 30 сотрудников охраны на 15 круглосуточных постах.
- Выстраивать процессы: вести графики смен, табели учёта рабочего времени и зарплатные ведомости.
- Контролировать качество: проводить плановые и внезапные проверки постов, поддерживать высокий уровень дисциплины.
- Быть связующим звеном: выстраивать конструктивный диалог с заказчиком, участвовать в утренних планерках и оперативно решать рабочие вопросы.
- Обеспечивать полную готовность: предоставлять прозрачную отчётность о проделанной работе и происшествиях.
- Организовывать вахтовый метод: полностью сопровождать заезды и выезды сотрудников, решать вопросы централизованного проживания (хостел/общежитие), питания и логистики до объекта.
Наши ожидания:
- Опыт управления коллективом охраны от 1 года (ЧОП).
- Уверенное владение ПК (MS Office).
- Развитые коммуникативные навыки, умение работать с людьми и заказчиком.
- Навыки управления персоналом: расстановка сил, контроль дисциплины, проведение инструктажей и тренировок по действиям при ЧС.
Мы предлагаем:
- Стабильный доход: заработная плата 130 000 ₽ на руки (после вычета налогов).
- Технологичность: современная мобильная связь (смартфон + sim-карта).
- Предсказуемость: график 5/2 с плавающими выходными, позволяющий планировать личное время.
- Сильную команду и работу в компании с безупречной репутацией.
Похожие вакансии
Знание IIKO, ЕГАИС, Честный знак, Меркурий. * Знание законодательства и основных требований к работе общепита. * Знание стандартов сервиса. * Пунктуальность, внимательность и...
Успешный опыт работы управляющим фитнес-клубом от 3 лет. Опыт руководства отделом продаж. Навыки построения и развития команды.
Ответственного и инициативного человека, который умеет держать процессы под контролем. Человека с развитыми коммуникативными навыками и умением работать с командой.
БЕЗ ОПЫТА (СРОЧНАЯ ВАКАНСИЯ). УСТАЛИ ОТ НЕОПРЕДЕЛЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА? Нацелены на рост и готовы брать на себя ответственность.
Обязательно: Опыт самостоятельной подготовки и подачи заявок со стороны поставщика по 44-ФЗ. Опыт работы в ЕИС и на электронных...