Заместитель Главного бухгалтера (аренда спецтехники)

Группа компаний "Кран Групп" - один из лидеров в сегменте аренды автокранов и другой спецтехники в Московском регионе.

Мы работаем на рынке с 1998 года и динамично развиваемся.
В числе наших ключевых клиентов - крупнейшие застройщики и генподрядчики.

Наш автопарк сегодня - это более 70 единиц современных автокранов, манипуляторов и экскаваторов.

О роли: Вы ведёте свои участки целиком и замещаете главного бухгалтера.

Ваши участки:

Кадровый учёт

• Приём, переводы, увольнения: приказы, трудовые договоры, дополнительные соглашения.
• Договоры ГПХ и акты к ним.
• Электронные трудовые книжки, ЕФС-1, сведения в СФР.
• Личные карточки и дела, табель учёта рабочего времени.
• Отпуска: график, приказы, контроль остатков.
• Больничные и командировки.
• Документы экипажей: удостоверения машинистов и водителей, сроки проверки знаний и медосмотров.
• Допуск на объекты: пакеты документов на сотрудников для заказчиков.
• Воинский учёт и отчёты в военкомат.
• Запросы трудовой инспекции, СФР, приставов. Справки сотрудникам.

Зарплата

• Расчёт зарплаты офиса и экипажей два раза в месяц.
• Сменная и почасовая оплата по табелю, переработки, выходные.
• Отпускные, больничные, расчёт при увольнении.
• Удержания: исполнительные листы, алименты.
• Реестры на выплату и расчётные листки.
• Сверка начислений с данными о сменах.

Налоги и отчётность по зарплате

• НДФЛ и страховые взносы: начисление, уплата, уведомления по ЕНП.
• Отчётность: 6-НДФЛ, РСВ, ЕФС-1, персонифицированные сведения.
• Статистика по труду и зарплате.
• Сверки с ФНС и СФР, ответы на требования.

Банк-клиент

• Платёжные поручения поставщикам, партнёрам, в бюджет — по согласованию с руководством.
• Выписки: ежедневное разнесение в 1С.
• Контроль поступлений от заказчиков. Сводка по долгам для менеджеров.
• Запросы банков, справки и документы.

Замещение главного бухгалтера

• Текущие вопросы бухгалтерии.
• Участие в закрытии месяца и квартала.

Что может добавиться
Итоговый набор участков согласуем после финального собеседования — под ваши сильные стороны.

Требования:

• Сами вели кадры и зарплату. Плюс — рабочий (линейный) персонал и сменные графики;
• Уверенно работаете в 1С: Бухгалтерия 8.3 и ЗУП 3.1;
• Высшее или среднее специальное образование;
• Знание бухгалтерского и налогового законодательства;
• Уверенный пользователь ПК, знание MS Office;
• Внимательность, ответственность, аккуратность;
• Доводите дело до конца без напоминаний.

Условия:

• Оформление по ТК РФ, полный рабочий день (5/2, с 9:00 до 18:00);
• Работа в офисе недалеко от метро;
• Индексация зарплаты не реже одного раза в год;