В связи с расширением VIP-направления мы ищем менеджера по работе с VIP-клиентами
Цель роли:
- Персональное дистанционное сопровождение закреплённого портфеля VIP-клиентов, обеспечение высокого уровня сервиса, развитие долгосрочных отношений и лояльности клиентов
Обязанности:
-
Дистанционное ведение портфеля VIP-клиентов
-
Регулярная коммуникация в чатах и по телефону
-
Оперативное реагирование на обращения и решение запросов
-
Соблюдение стандартов премиального сервиса
-
Формирование доверительных отношений и развитие лояльности
-
Информирование о программах лояльности, подбор персональных решений
-
Самостоятельное планирование и управление портфелем задач
-
Контроль сроков и качества выполнения
-
Координация работы со смежными подразделениями
Требования:
-
Образование: среднее специальное или высшее
-
Опыт от 3 лет в клиентском сервисе, продажах или поддержке
-
Желателен опыт работы с VIP-клиентами
-
Обязателен опыт ведения переписки в чатах и телефонных коммуникаций
-
Владение ПК и стандартными офисными программами
-
Навыки деловой переписки и аргументации
-
Владение техниками ведения диалога и работы с возражениями
Условия:
-
Формат работы: Дистанционное сопровождение портфеля VIP-клиентов в офисе
-
График: сменный 2/2, с 11:00 до 23:00
-
Оклад: 150 000 ₽
-
Премия: 20% от оклада ежемесячно по результатам выполнения KPI
-
Оформление согласно ТК РФ
-
Работа в крупной стабильной компании
-
Возможность профессионального развития
Похожие вакансии
Продавать, а не просто консультировать. Слышать клиента и понимать его реальную мотивацию. Аргументировать ценность продукта, а не начинать переговоры со...
Рассмотрим кандидатов без профильного образования и опыта работы с подвижным составом с последующим обучением за счет работодателя. Ответственность, дисциплинированность, исполнительность...
Опыт работы с легковыми иномарками. Желание зарабатывать и быть частью сильной команды профессионалов.
Мастера с опытом работы от 2 лет. Специалиста, который в совершенстве владеет хотя бы одной техникой наращивания: ленточной, капсульной или...