МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ (МТИ) – один из ведущих вузов, реализующих программы высшего, среднего и дополнительного профессионального образования.
Приглашаем принять участие в конкурсе на должность руководителя образовательных программ по направлению Педагогическое образование/Психология
Основные должностные обязанности:
- Организация процесса производства учебного контента по профильным направлениям;
- Участие в комиссиях по итоговой аттестации студентов;
- Руководство выпускными квалификационными работами;
- Формирование образовательной программы, актуализация учебных планов и РПД;
- Работа с БД;
- Оценка качества содержательной части текущего контента по направлению.
Основные требования к должности:
- Наличие опыта работы и предметные знания в сфере реализуемого направления;
- Понимание специфики системы дистанционного образования;
- Опытный пользователь ПК;
- Наличие учёной степени;
- Грамотная устная и письменная речь.
Ключевые навыки:
- Отличные коммуникативные навыки;
- Нацеленность на результат;
- Ответственность;
- Работа в команде.
Условия:
- Сплоченный коллектив единомышленников;
- Перспектива профессионального и карьерного роста;
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемый отпуск, больничный;
- График работы 5/2, с 09:00- 18:00;
- Офис в шаговой доступности м.Варшавская 7 минут.
Похожие вакансии
Опыт в качестве директора по производству на предприятии овощного/мясного производстве от 5 лет. Высшее образование. Работа на предприятиях со...
Опыт работы руководителем юридического отдела проектных/строительных организаций от 5 лет. Высшее юридическое образование.
Опыт создания и внедрения процессов в продуктовой IT-компании от 4–5 лет (не просто поддержка, а именно изобретение / переосмысление...
Опыт стратегического планирования и управления командой в сфере продаж от 1 года. Системное и предпринимательское мышление, высокий уровень менеджерских навыков...
Опыт работы в должности шеф-повар / су-шеф. Опыт руководства коллективом, найма и обучения линейного персонала. Знание санитарных норм организации...
