Менеджер по продажам B2B / Менеджер по работе с корпоративными клиентами (IT, холодные продажи)

Зарплата:
150 000 руб.
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Место работы:
Москва, проспект Мира, 186к1

АРБ — системный интегратор в сфере IT с опытом более 7 лет. Компания реализует комплексные проекты «под ключ»: от проектирования и поставки оборудования до внедрения и технической поддержки.

Мы специализируемся на создании IT‑инфраструктуры, ЦОД, систем связи, автоматизации рабочих мест и цифровых решений для бизнеса и государственного сектора. Среди наших клиентов — промышленные предприятия, органы власти, образовательные и медицинские учреждения по всей России.

Кого ищем

Ищем сильного менеджера по продажам в B2B, который умеет самостоятельно вести полный цикл сделки: от холодного контакта до подписания договора.

Нам нужен человек, который не боится холодных звонков, умеет выходить на ЛПР, выявлять потребности, вести переговоры и закрывать сделки с высоким средним чеком.

Если вам интересны сложные IT‑проекты, длинные сделки и работа с корпоративными и государственными заказчиками — эта позиция для вас.

Что нужно делать

  • Самостоятельно искать и привлекать новых клиентов в B2B.
  • Работать с холодными звонками, e-mail, мессенджерами и другими каналами поиска.
  • Выходить на ЛПР: IT‑директоров, руководителей подразделений, собственников, закупщиков.
  • Выявлять задачи клиента, бюджет, сроки и текущую ситуацию по подрядчикам и решениям.
  • Презентовать услуги и решения компании.
  • Проводить онлайн- и офлайн-встречи с клиентами.
  • Готовить коммерческие предложения совместно с техническими специалистами.
  • Вести переговоры, отрабатывать возражения и сопровождать клиента до заключения договора.
  • Работать с проектами с бюджетом от 5 млн рублей.
  • Вести CRM, контролировать воронку и прогнозировать продажи.

Что ожидаем от кандидата

  • Опыт активных B2B‑продаж от 2 лет.
  • Желателен опыт в IT, системной интеграции, телекоме, проектных или сложных продажах.
  • Уверенный навык холодных звонков и выхода на ЛПР.
  • Опыт ведения сделки полного цикла.
  • Понимание логики закупок по 44‑ФЗ и 223‑ФЗ.
  • Умение работать с длинным циклом сделки и высоким средним чеком.
  • Грамотная устная и письменная речь.
  • Самостоятельность, системность и ориентация на результат.

Будет плюсом

  • Опыт продаж IT‑инфраструктуры, серверного оборудования, СХД, сетевых решений, автоматизации рабочих мест, ЦОД, систем связи.
  • Опыт работы с государственными заказчиками, промышленными предприятиями, медицинскими или образовательными учреждениями.
  • Опыт участия в тендерах или продажах в контуре 44‑ФЗ и 223‑ФЗ.

Что предлагаем

  • Доход от 150 000 ₽ на руки: оклад + KPI + % от сделок.
  • Прозрачную систему мотивации без потолка по доходу.
  • Гибридный формат работы.
  • Офис в Москве: проспект Мира, 186к1.
  • Работу с крупными и интересными IT‑проектами.
  • Поддержку технической экспертизы внутри компании.
  • Возможность реально влиять на продажи, выручку и свой доход.

Почему стоит откликнуться

  • Вы будете продавать не «воздух», а понятные и востребованные IT‑решения.
  • У компании сильная инженерная база и серьёзные проекты по всей России.
  • Здесь можно хорошо зарабатывать, если вы умеете делать результат.
  • Это позиция для сильного продажника, который хочет влиять на сделки, а не быть просто исполнителем.

Этапы отбора

  • Рассмотрение резюме.
  • Короткий первичный созвон.
  • Основное собеседование с разбором опыта.
  • Практическая часть: моделирование холодного звонка и продажи.
  • Финальное обсуждение условий.

Похожие вакансии

Менеджер по Контент и SMM маркетингу в SaaS (анти-кликфрод, B2B)
botfaqtor

Кейсы с цифрами (лиды, CPL, рост). Опыт с блогом / Дзен / SEO. Понимание performance-маркетинга. Опыт с инфлюенсерами. Работа с нейросетями.

110 000 - 150 000 руб.
Специалист операционного развития в Отдел развития процессов по ПОД/ФТ
АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)

Уверенные знания законодательства в сфере по ПОД/ФТ, методических рекомендаций Банка России и других нормативных документов в сфере ПОД/ФТ.

Менеджер по подбору персонала/Рекрутер (проект 2-3 месяца)
Ютоп

Опыт работы в массовом подборе, опыт подбора персонала в строительных организациях очень большой плюс. Желание развиваться в направлениях HR.

140 000 - 150 000 руб.
Менеджер / Координатор / Начинающий специалист ОКЛАД (БЕЗ ОПЫТА)
Агентство Недвижимости Инфинити

185 000 руб.
Менеджер в клиентском сервисе по работе с продуктом
Яндекс

Реализовывали проекты по улучшению клиентского опыта совместно с командами продукта. Знаете основы управления проектами. Хорошо разбираетесь в клиентском сервисе, знаете...