Коммерческий Департамент – это локомотив нашего бизнеса, требующий постоянного притока талантливых специалистов. Мы ищем не просто руководителя, а HR-лидера, который возьмет на себя всю полноту ответственности за формирование нашей команды – от массового до ТОПового подбора. Если вы готовы управлять командой рекрутеров, внедрять передовые технологии в подборе и формировать эффективный найм в масштабах 4 регионов, влияя на бизнес-результаты – эта вакансия для вас!
В процессе работы необходимо осуществлять
Управление командой рекрутеров :
- Возглавьте и развивайте сильную команду, отвечающую за массовый (планы: 30+ человек в месяц) и точечный (3+ человек в месяц) подбор персонала.
Стратегический найм для Коммерческого Департамента:
- Планируйте, организуйте и контролируйте весь процесс найма – от определения потребностей до выхода нового сотрудника.
- Отвечайте за достижение планов по найму в 4 регионах.
Оптимизация и эффективность:
- Реализуйте и постоянно совершенствуйте системы поиска, подбора и оценки персонала.
- Повышайте эффективность подбора, внедряя лучшие практики и технологические решения.
Что будет Вашим преимуществом
- Опыт управления: Успешный опыт руководства отделами подбора персонала (массовый и точечный найм) от 3 лет, в идеале – в коммерческом блоке.
- Экспертиза в массовом и точечном рекрутменте: Глубокое владение современными и классическими технологиями поиска, подбора и оценки персонала.
- Гибкость и скорость: Способность эффективно работать в интенсивном, многозадачном режиме, переключаясь между разными задачами и приоритетами.
- Ориентация на результат: Не просто выполнение, а перевыполнение поставленных целей.
- Лидерские качества: Навыки эффективной коммуникации, системность, организованность, умение вдохновлять и мотивировать команду, строить доверительные отношения.
- Командная игра: Способность к конструктивному сотрудничеству как с командой рекрутеров, так и с другими отделами Компании.
ДЛЯ ВАС МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
- Стабильность и уверенность: Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный пакет социальных гарантий, включая ДМС со стоматологией.
- Забота о здоровье и форме: Доступ к корпоративным фитнес-залам, йоге, SPA и массажу с персональными скидками. Поддерживайте себя в отличной форме!
- Идеальные условия для работы: Современный офис с комфортной атмосферой.
- Безграничный рост: Мы активно инвестируем в ваше будущее: предоставляем возможности для повышения компетенций, внедряем лучшие практики и поддерживаем ваш профессиональный рост.
- Нетворкинг и развитие: Доступ к бизнес-мероприятиям, которые помогут расширить профессиональные связи и углубить знания.
- Мягкая адаптация: Процесс онбординга с наставником и руководителем, который поможет вам быстро и комфортно влиться в команду.
Не упустите свой шанс стать частью команды, которая меняет рынок.
Похожие вакансии
Опыт в контактных центрах продаж: У вас есть релевантный опыт работы, вы понимаете специфику найма для sales-подразделений и контактных...
Высшее образование (специалитет или магистратура) в области педагогики, управления образованием, менеджмента или смежных направлений. Дополнительное профессиональное образование в сфере проектирования...
Обязательно опыт управления продажами (необязательно в недвижимости). - Навык построения системы продаж – от найма агентов до закрытия сделок. - Умение работать с...
Ответственность, организованность, внимание к деталям. Умение работать с большими объёмами информации, анализировать и принимать решения. Опыт работы на аналогичной должности...
Ответственный и не теряет задачи. Готов много общаться с клиентами по телефону. Внимателен к деталям (особенно в документах).
