Шеф-повар
В гостиничный комплекс требуется Шеф-повар для управления кухней и организации всех производственных процессов.
Мы ищем руководителя с опытом работы в гостиничном сегменте, который умеет выстраивать эффективную работу кухни, контролировать качество продукции, управлять затратами и развивать команду.
Обязанности
- Организация и контроль работы кухни.
- Управление персоналом производства.
- Контроль качества блюд и соблюдения стандартов приготовления.
- Организация работы завтраков, a la carte, банкетов, фуршетов и мероприятий.
- Разработка и обновление меню.
- Контроль себестоимости блюд и производственных показателей.
- Проведение инвентаризаций и контроль товарных остатков.
- Работа с поставщиками и закупочной деятельностью.
- Ведение технологической документации.
- Обеспечение соблюдения санитарных норм и стандартов безопасности пищевого производства.
- Подбор, обучение и развитие сотрудников кухни.
Требования
- Опыт работы Шеф-поваром от 3 лет.
- Опыт работы в гостиницах, отелях, апарт-отелях или гостиничных комплексах.
- Опыт организации питания в формате завтраков, банкетов и мероприятий.
- Навыки управления производственным персоналом.
- Знание принципов управления себестоимостью и контроля затрат.
- Опыт работы с технологическими картами и производственной документацией.
- Знание санитарных требований и стандартов пищевой безопасности.
- Высокий уровень организованности и ответственности.
Условия
- Официальное трудоустройство.
- Конкурентный уровень дохода.
- Возможность влиять на развитие кухни и производственных процессов.
- Работа в стабильной компании.
- Профессиональная команда и комфортные условия труда.
Похожие вакансии
Собеседования будут проводиться онлайн. Знание английского не обязательно, команда русскоязычная. Профильное образование. Опыт работы не менее 10 лет, из них...
Команда, где уважают личность и вдохновляют друг друга. Что ты будешь делать (роль снайпера, не пулеметчика): Либо ты — волк B...
Опыт работы от 3 лет в ресторанах. Знание технологии приготовления блюд. Наличие медицинской книжки.
Опыт работы в должности шеф-повара от 3 лет в ресторанах Москвы. Образование по специальности. Знание производственного процесса в ресторане.
Имеет опыт личных ВТВ-продаж , умеет выходить на реального ЛПР и работать с несколькими центрами влияния внутри сделки.
