Динамично развивающаяся компания, ориентированная на высокие стандарты сервиса и результативные продажи находится в поисках Супервайзера отдела продаж, который не только умеет управлять командой, но и любит обучать, развивать и усиливать сотрудников.
Супервайзер отдела продаж (с уклоном в обучение и развитие команды)
Чем предстоит заниматься:
- Управление командой операторов по продажам
- Адаптация и обучение новых сотрудников
- Проведение тренингов, разборов звонков и практических сессий
- Разработка и внедрение обучающих материалов, скриптов и стандартов продаж
- Контроль выполнения KPI и качества коммуникаций
- Индивидуальная работа с сотрудниками: наставничество, коучинг, развитие навыков
- Анализ показателей команды и формирование рекомендаций по улучшению результатов
- Мотивация и вовлечение сотрудников в достижение целей отдела
- Взаимодействие с HR и руководством по вопросам развития персонала
Мы ожидаем
- Опыт работы в продажах от 3 лет
- Опыт управления командой от 1 года
- Практический опыт обучения или наставничества сотрудников
- Понимание техник продаж и современных подходов к обучению взрослых
- Навыки проведения презентаций и тренингов
- Умение анализировать показатели эффективности команды
- Сильные коммуникативные и лидерские качества
- Энергичность, инициативность и ориентация на результат
- Будет преимуществом
- Опыт построения системы обучения в отделе продаж
- Навыки работы с CRM-системами
- Опыт работы в call-центре или активных продажах
- Владение инструментами оценки качества звонков и обратной связи
Мы предлагаем:
- Конкурентную заработную плату: оклад + KPI
- Возможность влиять на развитие команды и бизнес-процессы
- Профессиональный и карьерный рост
- Корпоративное обучение и поддержку руководства
- Дружную команду и современную корпоративную культуру
- График работы: 5/2
- Формат работы: удаленно
Вам подойдет эта роль, если вы:
- Уверенно владеете немецким языком
- Любите обучать и видеть рост сотрудников
- Умеете вдохновлять команду
- Не боитесь брать ответственность за результат
- Считаете, что сильные продажи начинаются с сильной подготовки сотрудников
Похожие вакансии
Опыт руководства отделом или командой от 1 года. Знание принципов лидогенерации и работы кол-центра СКОРОЗВОНА и Битрикс24 ОБЯЗАТЕЛЬНО !
Опыт работы финансовым менеджером / менеджером по документообороту в рекламном агентстве обязателен. — Письменный английский не ниже уровня B1 обязателен. —
Знание характеристик металлопроката, умение работать с НТД (ГОСТ, ТУ, ОСТ и тд.). Знание основных положений стандартных договоров поставки, умение разобраться...
Мы ищем опытного бухгалтера, который хорошо понимает специфику работы с маркетплейсами, складским учётом и маркировкой «Честный знак». Важно умение самостоятельно...
Опыт управления командой группы продаж (от 2 лет). Навыки оперативного и тактического управления командой. Глубокое понимание метрик и KPI продаж...