Твои задачи:
- Разработка и внедрение HR-стратегии, полностью синхронизированной с бизнес-целями компании
- Формирование и поддержание стандартов работы с персоналом
- Организация полного цикла подбора: от выявления потребности до успешного закрытия вакансий
- Создание и развитие системы оценки, обучения и карьерного роста сотрудников
- Формирование кадрового резерва и курирование программ наставничества
- Ведение HR-аналитики: отслеживание ключевых метрик, подготовка отчетов и прогнозов для руководства
- Построение эффективной коммуникации между отделами и поддержка командного духа
Наши ожидания:
- Опыт работы в HR не менее 3 лет, из них не менее 1 года — на руководящей позиции
- Глубокое понимание современных HR-процессов и инструментов
- Навыки стратегического планирования и внедрения изменений
- Опыт организации подбора, оценки, обучения и развития персонала
- Умение работать с HR-аналитикой, готовить отчеты и прогнозы
- Развитые коммуникативные и лидерские качества, умение вдохновлять команду
- Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, экономики)
Условия и преимущества:
- График работы: 5/2й день с 8:00
- Работа в офисе в дружной профессиональной команде
- Возможности для обучения, развития и карьерного роста
- Поддержка инициатив и креативных идей
- Корпоративные мероприятия и программы наставничества.
Похожие вакансии
Образование: высшее или среднее специальное (желательно профильное строительное — ПГС). - Опыт работы в должности прораба/начальника участка от 3 лет. -
Уверенное владение ПК, офисными программами, умение быстро осваивать новые сервисы, работа с нейросетями или быстрое обучение. Грамотная устная и письменная...
Опыт: от 2-3 лет в роли прораба или РП в сфере светопрозрачных конструкций (офисные перегородки, алюминиевые конструкции, двери, фасадное...
Опыт работы в управлении или аналогичной сфере. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
Опыт работы в административном направлении (желательно в медицине). Уверенный пользователь ПК (Excel, Word). Высшее, незаконченное высшее, среднее специальное образование.