Руководителя торгового сектора «Хард»

Обязанности:

• 5 человек в непосредственном подчинении;
• Организация эффективной работы команды продавцов-консультантов;
• Поддержание высокого клиентского сервиса, решение нестандартных ситуаций с клиентами;
• Обучение по продукту и технике продаж сотрудников магазина — постоянно, а не разово;
• Выполнение отделом плановых показателей (продажи, UPT, CR, онлайн продажи);
• Аналитика сектора – что просело в продажах/почему;
• Контроль наполнения зала, выставления товара в зале;
• Работа с остатками – контроль матрицы, заказ подсортировок.;
• Участие в проектах компании – коммуникация с вело и беговыми клубами, спортивными площадками, организация/участие в выездных мероприятиях.

Требования:

• ОБЯЗАТЕЛЬНО опыт в продажах от 3-х лет, в розничном магазине на аналогичной должности;
• Экспертное знание категории [велоспорт / горные лыжи / сноуборд] — вы сами катаетесь, бегаете, ходите в горы и понимаете, чем одна модель отличается от другой;
• Готовность отвечать не только за свой результат, но и за результат команды

Условия:

• Официальное трудоустройство (оплата отпуска 28 календарных дней, оплата больничных);
• Доход: 120 000 – 180 000 руб. (фиксированный оклад + % с продаж + UPT + продажи отдела);
• Выплаты три раза в месяц;
• График работы: 2/2 (9:00 –23:00);
• Скидки на продукцию магазинов Кант и услуги спортивного комплекса;
• Компенсация питания;
• Возможность профессионального и карьерного развития.