Операционный директор (COO) / E‑commerce, импорт одежды

Работодатель:
Зарплата:
190 000 - 250 000 руб.
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Место работы:
Москва, Каширское шоссе, 4к1

О компании:
Растущий fashion‑ритейлер, работает на Wildberries и Ozon. Полный цикл: закупка, склад, логистика, продажи. Собственник передаёт операционное управление сильному COO для построения системы, способной масштабироваться без его ежедневного участия.

Что предлагаем:

· Официальное оформление по (ТК РФ) с 1-го дня.
· Гибридный график: офис и склад в Домодедово (Каширское шоссе, 4к1), частичная удалёнка по согласованию.
· Доход: оклад 150 000 руб. + ежемесячный KPI до 50 000 руб. (завязан на оцифровку отделов по 5 блокам) + % от прибыли. Итого до 250 000 руб. в месяц.
· Испытательный срок 3 месяца, по итогам — корректировка мотивации в бОльшую сторону.

Что нужно будет делать:

· Построение операционной системы: внедрение регламентов и SLA для 5 отделов (закупки, продажи, склад, финансы, бухгалтерия), оцифровка учёта, управленческая отчётность.
· Управление цепочкой поставок: контроль закупок, логистики (обеспечение ≥98% поставок в срок и без нарушений), сокращение косвенных расходов.
· Склад и товароучёт: стандарты обработки заказов, снижение себестоимости операций.
· Контроль маркетплейсов (WB / Ozon): ассортимент, цены, остатки, реклама, рейтинг, выполнение планов по прибыли.
· Финансовый контроль: бюджетирование, анализ затрат, управление ДДС совместно с финблоком.
· Управление командой (подбор, мотивация, KPI), повышение исполнительской дисциплины.
· Стратегический анализ рынка, поиск новых точек роста, масштабирование бизнеса.

Какого кандидата ждем:

· Опыт COO в e‑commerce от 3 лет (одежда — преимущество).
· Глубокое знание операционного управления в параллельном импорте: закупки, логистика, склад.
· Успешный опыт построения систем управления и автоматизации процессов (с примерами).
· Управление кросс-функциональной командой, внедрение KPI и SLA.
· Обязательный опыт с Wildberries, понимание метрик и стратегий развития.
· Аналитический склад ума, системность, проактивность, ответственность за результат.
· Готовность работать в динамичной среде и мыслить как партнёр-собственник.

Откликайтесь, возможно мы ждем именно вас!)

Похожие вакансии

Руководитель отдела продаж
Logic Systems

Отличное знание ИТ рынка обязательно. Опыт успешных личных продаж обязателен. Нацеленность на результат и умение его достигать.

Руководитель проекта УРО ГК
ФЦНИВТ СНПО Элерон

Высшее инженерно-техническое. Опыт работы по направлению деятельности Общества не менее 5 лет. Стаж в должности не менее 1 года.

Руководитель детского центра в отель (г. Истра)
Солард

Опыт управления командой Детского центра, детского клуба или аналогичного пространства от 1 года. Опыт управления коллективом: подбор, адаптация, обучение, мотивация...

Начальник отдела водоснабжения, водоотведения, вентиляции и кондиционирования
Правительство Москвы

Высшее профильное техническое образование (в области инженерных систем, водоснабжения, вентиляции и кондиционирования). Релевантный опыт эксплуатации систем ВК и ОВиК на...

Старший менеджер по продаже автомобилей параллельного импорта
КМ/Ч

Опыт работы от 1–3 лет в продажах автомобилей (опыт у официального дилера или в компаниях по пригону авто будет...

250 000 руб.