Сеть фото-копировальных центров «Копирка» в связи с активным расширением ищет кандидата на позицию территориального управляющего сети.
Какими задачами предстоит заниматься:
Организация рабочего процесса 7-8 копировальных центров:
-
подбор новых сотрудников;
-
выполнение плановых показателей и основных KPI копировальных центров;
-
контроль штатной расстановки менеджеров и дизайнеров;
-
контроль и устранение неисправностей оборудования копировальных центров;
- контроль уровня расходных материалов на объектах и заказ материалов;
- мотивация и оказание помощи сотрудникам в достижении плановых показателей работы фото-копировальных центров;
- расчет заработной платы сотрудников;
- поиск путей увеличения выручки / улучшения показателей работы действующих объектов;
- контроль и улучшение качества обслуживания клиентов;
- ведение отчетности по основным управленческим показателям;
- анализ эффективности промоакций и прочих рекламных активностей, формирование предложений по повышению эффективности маркетинговых мероприятий;
- выполнение прочих поручений вышестоящего руководства.
Что мы предлагаем:
-
обучение за счет компании под наставничеством действующих территориальных управляющих;
-
график 5/2;
- официальное трудоустройство;
Требования к кандидату :
-
умение работать в режиме многозадачности;
-
ответственность и пунктуальность;
-
понимание и умение применения основных принципов менеджмента в работе;
-
высоко развитые коммуникативные навыки;
-
умение анализировать ситуацию и принимать самостоятельно взвешенные решения;
-
знание MS Excel на продвинутом уровне;
-
готовность к разъездному характеру работы (объекты сети расположены в разных районах Москвы)
Преимуществом будет если вы ранее уже имели опыт работы в Копировальных центрах!
После отклика вам придет анкета, заполнив ее напишите пожалуйста в диалог слово «Готово» и наш HR-менеджер с вами свяжется!
Похожие вакансии
Опыт управления командой от 1 года в роли Team Lead / Руководителя группы разработки. Уверенное знание Java 17+ и Spring...
Опыт управления командой от 1 года в роли Team Lead / Руководителя группы разработки. Уверенное знание Java 17+ и Spring...
Опыт управления командой от 1 года в роли Team Lead / Руководителя группы разработки. Уверенное знание Java 17+ и Spring...
Высшее профильное образование (будет преимуществом). Понимание рынка медицинских услуг желательно (методы продвижения, тенденции, инструменты развития, каналы продвижения). Ориентированность на результат.
Высшее профильное образование (будет преимуществом). Понимание рынка медицинских услуг желательно (методы продвижения, тенденции, инструменты развития, каналы продвижения). Ориентированность на результат.
