L&D Менеджер/Архитектор системы корпоративного обучения/Менеджер по обучению и развитию персонала

О компании:

BIOCARD — 3PL-оператор в фармацевтической, ветеринарной и медицинской логистике. Доставляем чувствительные грузы без температурных отклонений по всей России и за рубежом. Представительство в ОАЭ, статус лицензированного таможенного представителя. На рынке более 30 лет.

Мы ищем человека, который построит систему внутреннего обучения как бизнес-механизм. Наша цель — не просто «проводить тренинги для галочки», а сократить срок адаптации новичков, снизить количество ошибок на складе и в логистике, а также дать офису инструменты для быстрого роста.

Если вы умеете упаковывать сложные процессы в понятные микро-курсы, знаете, как заставить LMS работать на бизнес, и используете нейросети, чтобы делать работу в три раза быстрее — нам по пути.

Задачи:

• Проектирование архитектуры обучения с нуля. Выстраивание процессов онбординга и непрерывного развития для двух кардинально разных аудиторий: офисные сотрудники и линейный персонал (склад, транспорт).
• Упаковка знаний и администрирование LMS. Разработка дистанционных курсов, лонгридов, тестов и видеоинструкций. Управление платформой обучения и контроль качества контента.
• Обучение линейного персонала. Создание максимально простых, наглядных и быстрых форматов микрообучения (продуктовые и навыковые тренинги), которые напрямую влияют на скорость работы и снижение брака.
• Внедрение ИИ в производство контента. Использование современных нейросетей (текстовых, визуальных, аудио) для ускорения разработки курсов и тестирований без потери качества.
• Оцифровка результатов. Оценка эффективности обучения не по «улыбкам после тренинга», а по бизнес-метрикам (time-to-productivity, снижение текучести на испытательном сроке, рост выработки).

Требования:

• Практический опыт построения систем онбординга и корпоративного обучения (желательно с нуля или стадия глубокой трансформации).
• Уверенное владение инструментами разработки e-learning (iSpring, Articulate или аналоги) и опыт администрирования LMS (WebTutor, Moodle, GetCourse и др.).
• Реальный опыт использования ИИ-инструментов в работе (от генерации структуры курса до создания визуального контента).
• Умение разговаривать с бизнесом на языке цифр, понимание того, как обучение влияет на операционную эффективность компании.

Условия:

• Официальное оформление с первого дня, полностью белая заработная плата (обсуждается индивидуально с сильными кандидатами).
• Гибридный формат работы (согласуем комфортное соотношение дней в офисе и дома, так как понимаем, что разработка курсов требует тишины).
• Адекватный менеджмент, который видит в HR инструмент роста бизнеса, а не сервисную функцию. График 5/2 с гибким началом дня.
• Локация офиса: Московская область, Одинцовский г.о., д. Вырубово (15 км от МКАД по Минскому шоссе).